河南农业职业学院

2017年工作总结及2018年工作计划

2017年，河南农业职业学院在省委、省政府的正确领导下，在省农业厅和省委高校工委、省教育厅的关心指导下，在全校党员干部、师生员工的共同努力下，认真学习贯彻党的十八大、十九大及习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕中心工作，结合“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持立德树人，全面推行依法治校，深入开展教育教学改革，创新科研和社会服务工作，顺利完成了各项工作任务。现将2017年工作情况总结如下：

一、主要工作完成情况

（一）加强思想政治工作，扎实开展“两学一做”学习教育常态化制度化

一是切实抓好政治理论学习。深入学习贯彻党的十九大精神，积极推动习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。通过学习，进一步增强了“四个意识”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，努力推动十九大精神在学校落地生根。全年主要围绕深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神、学习全国“两会”精神、学习贯彻十九大精神等，组织全校师生员工开展集中政治学习16次。严格执行党委中心组学习制度，根据省委宣传部要求制订系统化、针对性、实效性强的学习方案并组织实施，党委中心组2017年共进行了8次集中学习，进一步深入推动了中心组学习制度化、规范化。

二是高度重视思想政治教育工作。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和中央、省委关于高校党建工作文件精神，特别是贯彻落实全国、全省高校思想政治工作会议精神，将思想政治工作作为年度工作要点，召开学校思想政治工作会议，成立学校思想政治工作领导小组，进一步加强和改善党对学校思想政治工作的领导，召开党委会扩大会议研究部署2017年度思想政治暨安全稳定工作，切实把社会主义核心价值观贯穿于办学育人全过程，形成了党委统一领导、各部门各方面齐抓共管的工作格局。注重思想政治理论课的主渠道作用，2017年5月18日，教育部思政专家来校听课，对学校思政课教学工作给予了高度评价。

三是扎实开展“两学一做”学习教育常态化制度化。按照省农业厅党组要求，成立了学校“两学一做”学习教育常态化制度化领导小组，周密部署、积极行动，牢牢抓住关键环节，将学校广大师生党员干部的思想统一到“两学一做”的具体要求上来，努力把学校师生力量凝聚到推动学校改革发展的具体实践上来，扎实开展了“两学一做”学习教育常态化制度化工作。坚持学习教育融入日常、抓在经常，突出问题导向，坚持把学习教育与“五查五促”有机融合、与工作实践相互促进，充分发挥共产党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用，实现了两手抓、两促进，形成了干事创业风清气正的政治生态。

（二）履行全面从严治党主体责任，努力开创党建工作新局面

一是充分发挥党委领导核心作用。根据省农业厅党组批复，筹备召开学校党员代表大会。全年召开党委会17次、党政联席会7次、党委扩大会1次、党风廉政建设专题会议1次，对涉及学校建设发展大局的党建工作、党风廉政建设、教学工作、安全稳定、新校区建设、岗位设置、人员聘任等“三重一大”事项进行研究。领导班子带头执行民主集中制，带头严肃党内政治生活，扭住基层党组织这一关键，落实好“三会一课”等制度，形成了层层抓党建的良好局面。

二是切实履行全面从严治党主体责任。牢固树立“抓好党建是最大政绩、推动发展是第一要务的”理念，根据《中共河南省农业厅党组关于印发〈中共河南省农业厅党组履行全面从严治党主体责任清单〉的通知》（豫农组〔2017〕34号）要求，经学校党委研究，结合实际，制定了《履行全面从严治党主体责任清单》，并要求各基层党组织抓好贯彻落实。实现了从重业务、轻党建向全面落实主体责任转变。

三是着力夯实基层党建工作基础。学校按照省委高校工委和省教育厅要求，切实落实好学校领导班子、领导干部意识形态工作责任。学校党委与各基层党组织分别签订了《河南农业职业学院2017年度意识形态工作责任书》，各基层党组织负责人按要求作了意识形态报告。大力加强基层党组织建设，继续加强党员培训教育，完善二级学院党政联席会议制度和学习制度。组织全校入党积极分子进行党课培训，选派1名党支部书记参加全省高校基层党支部书记培训班。2017年经党委会审批，发展教工党员3名、学生党员288名。

四是努力抓好干部教育管理工作。深入贯彻全省“三超两乱”整治冲刺工作专题培训暨再动员会议精神，根据省委组织部、省农业厅党组要求，组织开展“三超两乱”自查整改工作，对“三龄两历”认真核查认定，审核干部任免审批表277人次。根据《河南省机构编制委员会关于河南农业职业学院机构编制的批复》（豫编〔2010〕48号）和《河南省农业厅关于河南农业职业学院内设机构调整的批复》（豫农人事〔2015〕65号）精神，对全校副科级以上干部进行了认真排查。根据上级有关部门要求，做好其他干部调训和挂职锻炼的选拔工作，做好了1名副处级干部的转正工作。

五是精神文明建设持续开展。印发了学校《年度学校精神文明建设工作要点》，顺利完成了年度在届省级文明单位复查工作。围绕重要节庆、重大活动、重大事件，开展了道德讲堂活动、“我们的节日”主题活动、戏曲进校园、校园读书节等系列活动，组织举办了法制教育讲座等讲座，承办了学校喜庆十九大胜利召开暨河南农业职业学院65华诞书画展。与中牟县刁家乡刁家村积极开展文明单位结对帮扶工作，做好了好人好事线索征集、“中国好人榜”投票评议等工作。深化志愿服务活动的开展，推进以雷锋精神为重要内容的校园文化建设，广泛开展“三关爱”志愿服务活动。教师获河南省第三届高校教职工排球赛一等奖、全省农业系统第一届“丰谷杯”乒乓球团体赛第二名。

（三）党风廉政建设持续推进

一是着力加强党风廉政建设。严格落实党委主体责任、纪委监督责任，全面加强党风廉政体系建设。召开学校2017年度党风廉政建设工作会议，制订并印发了《中共河南农业职业学院纪律检查委员会2017年工作要点》，转发了《河南省纪检监察系统关于中央八项规定精神落实情况的监督检查办法》，加强思想教育，严肃党的纪律，抓好干部作风建设。根据省委高校工委和教育厅党组《关于印发〈开展案件剖析做好以案促改工作方案〉的通知》和《省农业厅关于开展郭鹏亮案件剖析做好以案促改工作的通知》工作安排，开展了学校坚持标本兼治推进以案促改工作，深挖问题根源，查找思想上、制度上、体制机制上存在的问题，建立健全制度，以案促改，以案促防，努力构建不能腐、不想腐的有效机制。

二是持续深化作风行风学风建设。严格落实中央八项规定精神，开展懒政怠政为官不为专项治理。根据省政府办公厅《关于进一步加强全省懒政怠政为官不为问题专项监督工作的通知》（豫政办〔2017〕65号）精神和宋厅长在全厅开展懒政怠政、为官不为问题专项监督工作动员会上的讲话精神，安排部署学校专项监督治理工作，成立了开展懒政怠政、为官不为问题专项监督治理工作领导小组，制定了学校实施方案，持续加强作风建设。

三是继续做好巡视整改工作。根据巡视整改“回头看”要求，巩固扩大巡视整改成果，持续做好巡视整改工作。撰写了河南农业职业学院党委关于巡视整改工作情况的汇报，并根据汇报稿整理了佐证材料。

（四）教育教学改革取得重要成绩

一是全面深化教育教学改革。建立健全校企合作办学体制机制，产教深度融合，形成了鲜明的农业职业教育特色。作为全国100所首批现代学徒制试点高职院校，种子生产与经营、园林技术、食品加工技术、汽车制造与装配技术专业4个现代学徒制试点专业创新发展。2017年，依托种子生产与经营专业成立由8家企业共同参与的“现代学徒制企业联盟”。河南省高等职业院校创新行动计划（2015—2018）中12项任务（项目）被教育厅立项建设，其中学校以全省第3名的成绩被省教育厅批准为国家级优质高职院校建设单位，同时学校作为全省唯一一个省部共建项目“涉农职业教育改革试验区”被立项建设。

二是不断改善人才培养条件。首先，实验实训条件进一步改善。2017年采购1872台（套）设备，新建12个多媒体教室、10个实训室（场），扩建8个实训室，更新28台投影机。其次，人才培养方案科学修订。学校党委印发了《关于学校人才培养工作的指导意见》，对学校人才培养工作进行顶层设计，全面修订57个专业人才培养方案。学校被省教育厅评为河南省高职高专公共艺术教育评估一类院校。第三，信息化建设投入力度加大。2017年投入2000万元进行数字化校园建设，并成立学校信息化建设领导小组，全面负责学校信息化建设工作。现会议录播与信息化终端已安装完成，校园无线全覆盖基本实现。第四，课程建设再创佳绩。2门课程被评为河南省精品在线开放课程，1部教材被评为河南省立体化教材建设项目。

三是加强师资队伍建设。首先，加强师资培训。聘请职业教育专家、课程开发专家、微课制作专家等到校集中对全体教师、骨干教师进行培训，先后5批派出学科带头人和骨干教师480多人次参加各类培训学习，对新进教师进行了岗前业务培训，做好了全校专业技术人员继续教育的培训、认定工作。其次，加强师资管理。做好了干部人事档案审核专项工作“回头看”在编教职工600多人的人事档案审核和档案数字信息化工作，完成了领导班子、中层干部、普通干部及工人人事档案材料整理归档工作。根据河南省职称评审领导小组办公室《征求对<关于下放职称评审权限推进高校全面开展自主评审有关问题的通知>修改意见的函》（下称修改意见）、《关于2017年开展自主评审工作有关问题的说明》和河南省人力资源和社会保障厅《河南省高等学校教师（实验人员）中、高级专业技术职务任职资格申报、评审条件（试行）》(豫人社〔2017〕12 号)文件精神，研究制订学校职称自主评审工作方案等校内相关配套办法。再次，做好了评优评先工作。对获得教师节优秀的148名教职工和获得年度教学质量考评优秀奖的教师进行了表彰。做好了享受国务院特殊津贴人员、享受河南省政府特殊津贴人员、河南省职业教育教学专家、河南省学术技术带头人、教育厅优秀教育管理人才、教育厅学术技术带头人、青年骨干教师、国内访问学者等各级各类专家、先进个人的推荐上报工作。学校现有国务院特殊津贴专家1人、省政府特殊津贴专家2人、全国模范教师1人、全国农业职业教育教学名师2人、河南省职业教育教学专家3人、河南省教学名师1人、河南省学术技术带头人2人、河南省优秀教师5人，教育厅优秀教育管理人才3人，教育厅学术技术带头人10人，河南省青年骨干教师21人，河南省教育系统优秀教师4人，河南省高等教育教学工作先进个人2人，河南省教育系统先进工作者1人，郑州市科技创新人才1人，省级教学团队5个，教授26人，副教授158人，博士、硕士学位教师342人。

四是学校师生在省部级多个技能竞赛中斩获佳绩。积极组织师生参加技能竞赛，2017年全校师生共获得国家级一等奖2项、三等奖4项，省级一等奖8项、二等奖5项、三等奖4项。学校被评为河南省职业技能大赛优秀组织奖。

五是国际交流合作不断加强。2017年，学校分别与韩国启明大学和西班牙优内西洋大学签订了合作办学协议，园艺园林学院1名学生通过合作办学项目，已于8月前往韩国庆一大学学习深造。通过学校对外劳务合作服务平台，向日本输出223名技能实习生。配合农业厅做好了教师出国交流及研修工作。

（五）招生就业创业工作取得重大突破

一是办学规模再创新高。积极探索招生考试改革，加大宣传力度，创新工作方法。2017年经省教育厅推荐、农业厅批复，学校与河南省民族中等专业学校合作举办高等职业教育，河南省民族中等专业学校为河南农业职业学院省民族中专办学点。2017年，学校净入校新生6601人，入学新生人数连续4年跨越式增长。在校生总人数达17879人，其中校本部15795人、洛阳分院1388人、民族中专696人。

二是就业创业质量稳步提升。高度重视就业创业工作，截止2017年11月6日，2017届毕业生就业率为94.5%，组织2000多名学生参加了省级大学生创业意识培训，入驻学校大学生创业项目孵化中心项目达18个。

（六）新校区建设工作迈出新步伐

2017年，经过学校全体人员的努力，《河南农业职业学院新校区建设工程项目选址意见书》已通过河南省住房和城乡建设厅批复。《新校区项目总体规划方案（修建性详细规划设计）》和《新校区项目交通影响评价报告》已通过中牟县规划中心组织的专家委员会评审。新校区一期工程建设项目土地预审工作、节能评估、地质勘探、文物勘探等工作已经完成，通过了河南省发展和改革委员会的核准立项，完成了一期工程建设用地规划许可证的审批，正在办理一期工程用地范围内的林地征用手续。一期工程主要建设内容包括图书馆、学生宿舍、食堂、室外体育场等，总建筑面积100996平方米，总投资32074万元。

（七）科研及社会服务水平进一步提高

一是积极承担省部级科研项目。2017年立项各级各类教科研项目77项，其中省部级项目6项、市厅级项目25项，获得专利授权28项。省部级项目中省普通科技攻关项目3项，分别是钱志伟的益生菌混合发酵山药香蕉乳的工艺优化及品质控制的研究、常介田的增氧型袋控缓释肥优化设计及在设施蔬菜上的应用和韩战强的规模化羊场安全养羊技术研究，省软科学计划项目3项，分别是陈建军的产学研结合背景下体育产业发展模式研究——以门球项目为例、王凤仙的核心价值观视域下河南省新型城镇化建设创新研究和郭晓辉的“大众创业、万众创新”背景下高职人才培养改革与实践。另外，学校还有王立河的河南省农牧产业一体化重大农技推广服务试点豫中引黄灌溉区小麦高产高效技术集成与示范、张慎璞的河南省现代产业技术体系大宗蔬菜研究、乔宝营的河南省现代产业技术体系大宗水果研究、刘松涛的河南省小麦玉米新品种试验工作等省级在研项目。完成各级各类教科研成果45项，其中省级科研鉴定成果3项，获郑州市科学技术进步奖1项，省级教育教学成果鉴定2项，培育植物新品种3个。学校被河南日报社授予“2017年度河南综合实力20强领军高校”称号。

二是积极开展各类人员的技术培训。2017年先后为河南省公务员局培训600人、河南省农业厅人事处专业技术人员继续教育培训388人、河南省农业厅质检中心培训800人，培训新型职业农民培训农业经理人创业孵化200人、青年农场主80人，为柘城县扶贫创业致富带头人培训320人，为兰考县再就业服务中心培训40人，开展农业技术培训1200人，以及其他各级各类人员4680人。

三是开展多种形式的“三农”精准服务活动。2017年学校与滑县、民权、长葛等地建立校地合作技术服务站7个，建立新品种示范推广点3个，全年跟踪技术服务80多次，受益群众2000余人次。组织学校服务“三农”专家参加河南省“三区”人才支持计划科技人员专项计划选派科技人员对接工作，共有20名教师对接成功，主要对接滑县、兰考、嵩县20家受援单位。组织学校的省级万名科技人员包万村专家奔赴平顶山、汝州等地指导小麦等作物生产，受益群众450人次。学校省级“三农”服务团成员接听12316“三农”服务热线1100多次。依托河南省大宗蔬菜中牟综合试验站完成菜苗育苗600万株，技术服务指导3000人次，依托河南省大宗水果中牟综合试验站完成果树技术服务和指导2600人次。

（八）依法治校迈进新时代

一是依法治校工作进一步完善。根据《河南省教育厅办公厅关于印发<河南省高等职业学校管理水平提升行动计划实施方案>的通知》（教办高〔2017〕404号）要求，成立学校管理水平提升行动计划实施工作领导小组，制定了《河南农业职业学院管理水平提升行动计划实施方案》和学校2017年依法治校工作计划，编制了河南农业职业学院规章制度汇编，举办了内部质量保证体系诊断与改进专家报告会，落实了职业教育质量年度报告制度，开展了职业院校管理水平提升行动计划活动，各项管理工作进一步规范。

二是师生员工法治观念明显增强。通过开展“法纪教育月”，借助校园网、手机短信平台、电子屏幕等形式宣传依法治校的意义等有关知识，邀请河南财经政法大学专家、中牟县公安局、消防队等为教职工开展法律讲座，教职工的法律意识和法制观念明显增强，依法施教、依法办事、依法监督、依法民主管理的自觉性大大提高。充分发挥课堂教学在学生法治教育中的主渠道作用，让法治教育“进课堂”、“进教材”、“进头脑”，做到了法治教育计划、教材、课时、师资“四落实”，把法治教育纳入正常课堂教学，利用主题班会、社团活动、法制宣传周等组织学生广泛开展社会实践活动等，。针对校园不良网络借贷风险防范等开展专项教育，普及金融安全指示，让学生树立法制观念和意识，自觉养成学法、用法、守法、护法的习惯，学会运用法律保护和捍卫自身正当权益。

（九）洛阳分院实现实质性融合

2017年，洛阳分院与校本部事务实现实质性整合。人事、财务、资产管理实现垂直管理，教育教学改革有效开展，省级特色中职校和特色专业建设任务完成，实验实训设施得到有效改善，教育教学信息化建设与校本部同步推进，长期没有完成的基本建设项目得以验收使用，学生宿舍、食堂条件得到改善，72名中职教师转换为高校教师身份，招生数量和人才培养质量稳步提高，教研科研项目与本部统一立项和管理。洛阳分院荣获河南省首届“金烛奖”职业教育就业之星奖项。

（十）团学工作再上新台阶

一是继续做好奖助学贷工作。首先，完成学生奖学金评定和评先评优工作。2016-2017年度全校评出校级综合测评奖学金2564名，学习进步奖学金268名，竞赛奖学金39人，先进集体62个，学习标兵11名，共发放奖金173.27万元。完成2016年省级三好学生、优秀学生干部、先进团支部的评选工作。其次，完成学生国家奖助学金、国家励志奖学金及国家助学金的评定及资金发放工作。上半年，为2027名家庭经济困难学高职生申请发放春季国家助学金304.05万元；为447名家庭经济困难中职生申请春季国家助学金44.70万元。下半年，通过“高校学生资助业务系统”，经学生个人网上申请，班主任、二级学院、学校学生资助管理中心三级审核，3672名家庭经济困难高职生获得国家助学金，发放秋季国家资助资金550.8万元；16名高职生获得国家奖学金，奖励资金12.8万元，464名高职生获得国家励志奖学金，奖励资金232万元。按照规定和程序评定了中职助学金评定，592名家庭经济困难中职生获得国家助学金，发放国家资助资金59.20万元。全年共发放国家奖助学金1203.55万元。2017-2018学年，学校为1866名中职生免除学费335.88万元，为1089名涉农专业高职新生免除学费392.04万元。第三，完成全校学生国家助学贷款工作。完成1837名2017年度生源地国家助学贷款回执的录入工作，共计贷款874.58万元。完成1166名2017年度校园地国家助学贷款的申请、审核、合同签订工作，共计贷款470.11万元，并将最终贷款数据上报至省资助中心。2017年度我校学生共贷款1344.69万元。

二是学生在多项省部级活动中获得奖励。学生在河南省普通高等学校大学生第十三届乒乓球锦标赛获专科甲组男子团体第三名，在河南省高校大学生“华光杯”体育活动第七届羽毛球锦标赛获专科甲组男子团体第五女子团体第七名，在河南省大学生第二十五届篮球比赛获三等奖。学校“聚焦新农人，爱在太行山”调研实践团在团中央“镜头中的三下乡”大学生社会实践评选活动中获“优秀报道奖”。

三是学生应征入伍工作取得新突破。2017年学校共有95名大学生应征入伍，其中68名大学生从学校应征入伍，基本完成了年度大学生征兵任务，学校被中牟县人民政府评为征兵工作先进单位。完成了2016年度义务服兵役学生和直招士官学生学费补偿贷款代偿资金的发放工作，发放96人应征入伍服义务兵役学费补偿、国家助学贷款代偿及学费资助79.05万元，发放4人直招士官学费补偿、国家助学贷款代偿4.32万元。完成2017年度义务服兵役学生和直招士官学生学费补偿贷款代偿的审核和上报工作，为91名服义务兵役的学生办理了学费补偿、贷款代偿相关手续，申请学费补偿贷款代偿81.19万元；为4名直招士官的学生办理了学费补偿贷款代偿相关手续申请学费补偿3.6万元。完成了2017年度退役入学学生学费资助的审核和上报工作，共为11名退役入学学生办理了学费资助4.26万元。

（十一）学校民生工作取得新进展

一是房改工作继续推进。学校286套房屋房改工作到了办理不动产证环节，正在和地税局、房管局协商免契税事宜。教职工房改房前期所缴纳的押金、集资款已公示完毕，近期准备全部退还给教职工。

二是养老保险改革工作顺利实施。完成了学校在编教职工600多人（含洛阳分院）的河南省机关事业单位工作人员养老保险登记、申报核定等工作。正在为教职工办理工伤保险。

三是人事分配制度改革持续深入。2017年9月份，奖励性绩效工资教学科研岗每人每月预发普增500元，其他岗位普增100元。《奖励性绩效工资分配办法》等相关配套制度正经领导班子讨论研究。

四是教代会职能充分发挥。顺利召开了第九届教职工代表大会暨第六届工会会员代表大会第三次会议，明确了学校年度整体发展思路。本届教代会提案工作委员会共收到代表们提出的有效提案30件，其中教学科研类5件、行政管理类16件、后勤服务类9件。经提案工作委员会研究合并整理为27件，正式立案处理1件，作为建议处理的12件，需要做出说明的14件。积极推进民主管理和民主监督，在提案办理过程中，学校领导班子多次召开专题会议，研究指导提案的办理落实，凝聚了人心，为全年工作任务的完成打下了坚实的基础。

五是校园持续安全稳定。首先，加强硬件建设。在校园、家属区、学生公寓等处安装新增高清摄像头70余个，为新建实验室等场所新增灭火器72具，为学校安全提供了硬件保障。其次，加强安保队伍建设。加强保安队伍领导，对每个队员严格考核，选送2名保卫干部参加全国职业教育学会组织的业务培训。第三，健全维护高校稳定的体制机制。根据河南省农业厅《关于成立开展影响社会稳定矛盾问题摸排调研工作领导小组的通知》（豫农办〔2017〕6号）和省农业厅《关于印发<全省农业系统中开展影响社会稳定矛盾问题摸排调研工作方案>的通知》（豫农办〔2017〕7号）及教育厅相关文件要求，结合学校实际，学校党委对校园不稳定因素进行了排查化解，做好了重要时间节点、重大节假日的安全稳定工作。加强矛盾排查、情报信息研判预警工作，做好了稳定、信访、保密、反邪教工作，为党的十九大顺利召开营造安全稳定的校园环境。

此外，学校在基建管理、审计、财务、后勤保障等方面都做出了突出的成绩。

总之，2017年，学校的办学水平显著提升，人才培养、科学研究、服务社会和文化传承等综合实力得到长足进步。2017年学校在全国1346所高职院校中排名第45位，在全国农业类高职院校中排名第3，在全省高职院校中排名第3，学校稳居全国高等职业教育前列。成绩的取得，是省农业厅党组正确领导的结果，是学校领导班子集体智慧的结晶，也是全校师生员工自强不息、艰苦奋斗的集中体现。

二、2018年工作计划

最近3至5年，是国家“两个百年”目标的历史交汇期,也是学校“十三五”的关键建设期，我们将在省农业厅党组的正确领导下，主要做好以下三方面工作：一是基本建成新校区，办学条件得到彻底改善，完全满足15000人的全日制本科生教育、专科生教育、函授生教育、五年一贯制教育、中职生教育等多个教育层次的教学使用。二是完成河南省高等职业院校创新行动计划（2015—2018）中立项的12项任务（项目）等省部级、国家级重大项目建设，建成国家级优质高等职业院校、涉农职业教育改革试验区，人才培养质量稳步提高。三是落实好学校“十三五规划”，争创国际知名的高水平农业高等职业院校。

2018年，学校工作的总体思路是：全面学习贯彻党的十九大精神，迎接新时代，开启新征程，续写新篇章。进一步加强党建与思想政治工作，持续抓好干部职工作风建设，积极稳妥推进招生就业工作，提高教学、科研和社会服务能力，加快推进校园信息化建设，着力提升综合实力，奋力促进各项事业又好又快发展。

（一）认真学习贯彻党的十九大精神。党的十九大，确立了习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位，对新时代推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程做出了全面部署。学校要根据上级要求，全面系统学习贯彻好党的十九大精神，从历史新起点、理论新建树、发展新目标、矛盾新变化四个层面深刻把握十九大精神的实质，关键要学用结合，做实十九大精神，不断进行工作实践，提高工作能力。坚持社会主义办学方向,落实立德树人根本任务，坚持和完善党委领导下的校长负责制，加强党对高校意识形态工作的领导权。根据厅党组批复，召开学校党员代表大会，选举产生学校党的新一届委员会和纪律检查委员会，抓好领导班子和干部队伍建设，发挥好党员代表大会对学校改革发展的引领凝聚作用。大力加强基层党组织建设，完善党基层党组织年度述党建工作机制，不断增强各基层党组织的整体功能和战斗力。认真落实党风廉政建设责任制，加强党性党风党纪教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想基础。充分发挥课堂教学的思想政治教育主渠道作用,不断提升学生思想政治教育水平。

（二）全力做好高等职业院校创新行动计划（2015—2018）项目（任务）建设。成立河南农业职业学院国家优质高职院校项目建设领导小组，负责项目建设的整体规划、资金的筹措与使用分配、项目实施的组织协调监控，为项目实施把握方向，保障建设工作按照《建设方案》和《任务书》要求稳步推进。制定优质高职院校建设项目管理制度，保障项目建设规范、有序开展，为保障项目建设的顺利实施并取得实效。落实项目建设任务，形成良性运行机制，按照“逐级分解、责任到人、层层落实”的原则，将学校优质院校建设项目建设任务逐级逐层落实到具体人和具体时间，进一步明确工作任务。开展内部质量诊断与改进工作，通过国家级优质高职院校建设，做好河南省高等职业院校创新行动计划（2015—2018）中立项的12项任务（项目）建设工作。

（三）继续抓好教育教学改革。一是完善校企合作机制体制建设，促进产教融合。二是建好国家首批现代学徒制专业，加强对现代学徒制试点专业的指导与督促，确保试点工作按实施顺利进行。三是推进人才培养模式改革与创新，启动英才计划。四是大力开展创新创业教育，提升学生就业创业能力和人才培养质量。五是加强师资队伍建设，实施教学新秀、教学骨干、教学名师等项目。六是加强专业建设、课程建设和资源库建设力度，以专业核心课和受益面广的公共课程为引领，加强校级精品资源共享课程建设工作。开展教师课程空间和学生学习空间的建设。七是加强师生技术技能积累，积极组织师生参加各项技能竞赛。

（四）持续做好招生就业创业工作。充分听取各工作组经验和教训，制订《2018年招生工作实施方案》，加强宣传力度，在招生宣传工作中加强创新思维和方法。在保障招生人数的同时，注重生源素质的提高。注重就业创业指导课程建设工作，加强就业创业教研中心各项建设工作，加大创新创业工作的人力、精力、时间等投入度。继续组织学生积极参与省大学生就业促进会开展的大学生创业意识培训工作，提高学生创新创业能力。通过创业培训、创业设计大赛、创业实践以及创业项目孵化等活动的开展，进一步提高我校大学生创新创业意识、素养和创业能力，逐步提高我校创业工作质量。最终提升学校高端就业率，提升学生创业水平。

（五）持续推进学校人事分配制度改革。以干部调整和全员聘任为契机，强力推进学校人事分配制度改革，修订学校人事分配制度，精简学校行政管理部门人员，充实专职教师队伍，提升教职工特别是一线教师待遇。制定实施学校职称自主评审办法等相关制度，优化配置人力资源，充分激发广大教职工的工作热情和创新活力，让每个教职工都有出彩的机会，为学校作出更大贡献。

（六）全面施行依法治校。在编制学校规章制度汇编的基础上，做好监督管理工作，以保障规章制度的顺利实施，从而实现全面依法治校。加强学校信息公开工作，不断提高学校工作透明度，对实施依法治校不力的部门和个人予以批评教育，认真组织编制学校信息公开年度报告。借助依法治校的全面施行，提升学校管理水平，增强学校核心竞争力，不断激发办学活力，为学校的发展创造有利的校园环境。

（七）全力以赴做好新校区建设。学生规模越来越大，学校发展步伐加快，新校区建设迫在眉睫。2018年，全体教职工要想尽一切办法，发动一切力量，在上级领导的支持下，在有关部门的配合下，尽快办理好新校区的建设手续，力争2018年上半年新校区建设顺利开工，并做好新校区建设的财务保障工作。

（八）加快信息化建设步伐。2018年，学校要在信息化建设领导小组的带领下，加大资金和人力投入，加快建设步伐，尽快完成智慧校园软件平台、模块化中心机房、数据库一体化设备、虚拟化数据中心、教室校园一卡通系统等项目，使我校的数字化校园建设更上一个台阶，为学校的教学、服务、办公、学习等提供有力的硬件支持，同时抓好信息安全教育与管理。全部项目建成后学校信息化水平将处于全省同类院校领先水平。

（九）进一步提升学校综合实力。加快实施学校“十三五”规划，编制落实好各个领域专项规划任务。切实开展好学校管理水平提升行动，进一步优化内部治理结构，不断完善办学支撑服务保障体系。抓好洛阳分院的转型升级，加快与其他本科院校联合举办本科教育步伐，进一步提升学校综合实力，全面开启学校争创国际先进水平的职业院校新征程。

河南农业职业学院 

                         2017年11月27日